Page 43 - InsuranceJournal158
P. 43
ื
้
ป็ัญหาเชีิงโครงสร้างที่างสังคม โด้ยเนันัเร�องควัามยากจนัที่ำให ้
่
ิ
ื
�
เกด้ควัามเหล�อมลำที่างสังคม ที่�จะส่งผลกระที่บตั้่อศักยภัาพ
่
้
่
้
ุ
�
่
ของกลมลกค้ารายย่อย ได้้แก่ ลกค้าฐานัราก ป็ระชีาชีนัที่มราย
้
ได้นั้อย และผ้้ป็ระกอบการ SMEs ในัการเข้าถึงแหล่งเงินัทีุ่นั
ั
ด้ังนั�นั ธนัาคารออมสินัจึงได้้กำหนัด้เป็้าหมายเพ�อ “ลด้ควัาม
ื
่
ื
ิ
�
เหล�อมลำที่างการเงนั สร้างการเข้าถึงแหล่งที่นัที่�เป็นัธรรม”
ุ
็
้
่
์
มงเนันัการที่ำภัารกิจเชีิงพาณชีย (Commercial Mission)
ิ
ุ
้
ควับคไป็กับบรณาการภัารกิจเชีิงสังคม (Social Mission) · · ผ้ช่วยศาสตราจารย์ นัายแพืทย์เฉลื่ิมชัย
้
่
้
ิ
ั
่
ิ
่
่
่
ิ
่
ในัทีุ่กกระบวันัการด้ำเนันังานัที่�สำคัญ หรือที่�เรยกวั่า บุญยะลื่พืรรณ อดิตสมาชิกสภัานัติบัญญติแห่งชาต แลื่ะ
ั
็
“Dual Missions” โด้ยเป็นัการนัำกำไร หรือรายได้้จาก ป็ระธุานัคณะอนัุกรรมาธุิการติดิตาม เสนัอแนัะ เร่งรดิการ
ุ
้
ั
ิ
ิ
์
ิ
้
ึ
การลงที่นัเชีิงพาณชีย์มาชีวัยการลงที่นัเชีิงสังคม เพ�อชีวัยให ้ ป็ฏิรป็ป็ระเทศดิานัการอดิมศกษาวทยาศาสตร วจย แลื่ะ
ื
ุ
่
ิ
ุ
่
่
ุ
็
ื
ธนัาคารเตั้ิบโตั้อย่างย�งยนั ตั้ลอด้จนัเพ�อเป็นัการชีวัยเหลือกลม นัวัตกรรม บรรยายพืิเศษเร่�อง “Social Enterprise Doing
ื
ั
่
่
็
้
ลกค้ารายย่อยที่�เป็นักลมเป็้าหมายหลักให้สามารถเข้าถึงแหล่ง Good and Doing Well” ซึ�งเป็็นัการบอกเล่าป็ระสบการณ ์
่
ุ
ั
ิ
่
ิ
้
ื
ั
่
่
เงนัที่นัในัระบบ และอตั้ราด้อกเบ�ยที่�เป็นัธรรม สำหรับเร�อง การบริหารงานัตั้�งแตั้ตั้นันั�ำไป็จนัถึง ป็ลายนั�ำ แนัวัคด้ และวัธ่
ิ
ุ
็
ิ
ื
ื
ควัามยั�งยนัขององค์กร (Business Sustainability) ที่่�กำหนัด้ การบริหารองค์กรให้เกด้ควัามเสมอภัาคเพ�อนัำไป็ส ่ ้
่
ั
ั
เป็้าหมายเร�อง ESG ไวัที่�งหมด้ 17 ข้อ ธนัาคารออมสินัได้้เลือก ควัามเที่่าเที่ยมกนัที่�งด้้านัการศึกษา และที่างสังคม โด้ยที่ � ่
ื
ั
้
ื
้
่
ื
้
ั
ุ
่
่
ั
�
่
กำหนัด้เป็้าหมายจำนัวันั 2 ข้อ ได้้แก เป็้าหมายตั้วัที่ 1 (No มงเนันัเพ�อป็ระโยชีนั์ของสังคมเป็็นัหลัก และนัำไป็สควัามย�งยนั
ื
ึ
ั
้
Poverty) และเป็้าหมายตั้ัวัที่ 10 (Reduced Inequalities) อนั�ง ในัการด้ำเนัินังานัใหธุรกิจเตั้ิบโตั้อย่างย�งยนั
่
�
้
ึ
็
่
สการเป็นั Social Vision Immigration ซ�งจะนัำเป็้าหมาย โด้ยการใชี้หลักการด้้านั ESG มาป็ระยุกตั้์ใชี้เพื�อพัฒนัาองค์กร
ั
้
็
่
้
็
ื
ิ
้
�
ั
ที่�ง 2 ข้อ มาเป็นัตั้ัวักำหนัด้บริบที่การด้ำเนัินังานั เชีนั การออก จำเป็นัตั้องเป็นัหนั้าที่�ของผบรหารในัการผลกด้นั และขับเคลอนั
ั
่
็
ั
ั
้
ั
ั
ุ
ิ
้
ื
�
์
ผลตั้ภััณฑ์ สนัเชี�อ เงนัฝ่าก ฯลฯ ภัายใตั้้ควัามสอด้คล้องตั้่อสงคม โด้ยพนักงานัในัองคกรไป็พรอมกนั เพอใหธรกจป็ระกนัวัินัาศภัย
ิ
ิ
ื
ิ
ั
์
็
เตั้ิบโตั้อย่างมเสถยรภัาพ และเป็นัหนั�งในัเสาหลักที่คำจนัระบบ
ึ
่
่
�
�
ุ
่
�
เศรษฐกิจและสังคมไที่ยให้เตั้ิบโตั้ได้้อย่างมันัคงตั้่อไป็
้
�
้
ท�งน ผอานสามารถรบัช่มวดืโอถายทอดืสดื Live
ิ
ั
่
่
ั
้
ู
้
“สัมมนากัารประกัันภััย ครั�งท้� 28” ย้อนห้ลังไดืท้�เพจเฟซึ่บัุ๊กั
สมาคมประกัันวินาศภััยไทย
่�
Scan QR เพื่อรัับชม “สััมมนาการัปรัะกันภััย ครัั�งที่่� 28” ย้อนหลััง
ื
่
่
่
�
ั
่
ั
บที่ควัามนั�สรป็และเรยบเรยงเนั�อหาจาก การสัมมนัาการป็ระกนัภััยคร�งที่ 28
ุ
ในัหัวัข้อ “Sustainable Insurance for Sustainable and Resilient Economy” โด้ย
ั
ิ
ิ
ั
่
ุ่
ั
ั
์
ิ
1. นัางสาวัรสรนั ตั้�งสริมรกตั้ หวัหนั้ากลมสวันังานัป็ระกนัภััยรถยนัตั้ ฝ่่ายวัชีาการป็ระกนัภััย
่
์
ิ
ิ
ั
2. นัายจุลวัที่ย จุลหริก เจ้าหนั้าที่�อาวัุโส ฝ่่ายวัชีาการป็ระกนัภััย
ิ
ิ
3. นัางสาวัฐตั้ชีญา จุกหอม เจ้าหนั้าที่ ฝ่่ายวัชีาการที่วัไป็
ิ
ั
�
�
่
วารสารประกัันภััย ฉบัับัที่่� 158 43
